Типы программ профессионального обучения и дополнительного профессионального образования

Требования к реализации программ профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста в рамках федерального проекта «Старшее поколение» национального проекта «Демография»

Программы профессионального обучения и дополнительного профессионального образования, реализуемые по международным стандартам компетенций Ворлдскиллс с использованием инфраструктуры Союза «Агентство развития профессиональных сообществ и рабочих кадров «Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)» (далее – «Союз»), предназначены для лиц предпенсионного возраста.

К участию в программе могут быть допущены только лица предпенсионного возраста.

Предпенсионер - гражданин в течение 5 лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно.

В 2019 году границы предпенсионного возраста составляют:

для женщин 53-55 лет (1964-1966 г.р.),

для мужчин 58-60 лет (1959-1961 г.р.).

Перечень оснований для досрочного назначения пенсии по старости определен Федеральным законом «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ.

Предпенсионеры по досрочной пенсии подтверждают свой статус справкой «Об отнесении гражданина к категории граждан предпенсионного возраста».

К участию в программе рекомендуется приглашать преимущественно работающих граждан.

Ключевым показателем эффективности реализации программ является доля сохранивших занятость работников предпенсионного возраста, прошедших обучение по программам профессионального обучения и дополнительного профессионального образования (не менее 85% в численности работников предпенсионного возраста, прошедших обучение).

В случае, если неработающий предпенсионер состоит на учете в службе занятости в качестве безработного, его необходимо уведомить о возможности получения стипендии при обучении по направлению служб занятости.

Перед началом обучения лица предпенсионного возраста должны пройти «входное» тестирование с целью определения индивидуальных образовательных траекторий в соответствии с их профессиональными компетенциями (профессиональными областями деятельности).

Тесты разрабатываются Союзом и направляются в образовательные организации, реализующие программы обучения по компетенциям.

Программы профессионального обучения и дополнительного профессионального образования должны быть разработаны с учетом требований к уровню подготовки поступающих на обучение.

Для программ профессионального обучения – лица, ранее не имевшие профессии рабочего или должности служащего и (или) уже имеющие профессию рабочего, профессии рабочих или должность служащего, должности служащих (в зависимости от типа программы).

Для программ дополнительного профессионального образования – лица, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование, а также лица, получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование.

После обучения лица предпенсионного возраста должны пройти итоговый экзамен в форме демонстрационного экзамена с последующим получением «Скиллс Паспорта».

По итогам обучения по программам предпенсионеры должны выполнить требования итоговой аттестации по стандартам Ворлдскиллс (тестирование и демонстрационный экзамен).

По итогам обучения предпенсионер должен получить

1) документ об обучении (свидетельство о профессии рабочего, должности служащего, удостоверение о повышении квалификации, диплом о профессиональной переподготовке) и

2) отдельный документ – «Скиллс Паспорт» с профилем профессиональных компетенций.